Descrizione dell'offerta
LHH per conto di Piquadro marchio italiano di pelletteria e accessori premium ricerca un/a Tecnico Sviluppo Prodotto LLG e SLG Responsabilità La risorsa, riportando al Responsabile Sviluppo Prodotto, si inserirà all’interno dell’Ufficio Prodotto garantendo un corretto sviluppo tecnico, industriale e qualitativo dei prodotti. Dovrà possedere una elevata conoscenza del prodotto sia in pelle che in tessuto, categorie LLG (grande pelletteria) e SLG (piccola pelletteria). La risorsa, affiancata da un tecnico senior, contribuirà a garantire e trasmettere tutte le informazioni necessarie alla realizzazione dei prototipi partendo dai disegni e dalle richieste dell’Ufficio Stile.
Dovrà garantire inoltre il rispetto delle tempistiche e degli obiettivi di costo. Dovrà valutare e definire eventuali criticità di produzione e proporre soluzioni delle stesse. Si preoccuperà della redazione distinte base da condividere in fase di lancio del prototipo, nonché provvederà alla approvazione dei PP (pre-production) Sample ed alla definizione delle criticità da condividere con il QC.
In particolare, rientrano nelle sue competenze le seguenti attività: Collaborare con la direzione nella attività di ricerca e sviluppo per creare prodotti di alta qualità nel settore della pelletteria e del tessuto. Collaborare con il team di design per tradurre le idee in prodotti funzionali e esteticamente gradevoli. Identificare e analizzare le tendenze di mercato, le esigenze dei clienti e i requisiti di qualità per guidare lo sviluppo dei prodotti.
Valutare e selezionare i materiali e i componenti appropriati per garantire la qualità e la durata dei prodotti. Lavorare in stretta collaborazione con i fornitori esterni per assicurarsi che le specifiche del prodotto siano rispettate e che i tempi di consegna siano rispettati, svolgendo anche ispezioni periodiche presso gli stessi per monitorare lo stato di avanzamento. Testare e valutare i prodotti per identificare possibili miglioramenti e apportare modifiche se necessario.
Collaborare con il team di produzione per garantire una produzione efficiente e senza intoppi dei prodotti sviluppati. Monitorare il mercato e la concorrenza per identificare nuove opportunità e rimanere aggiornato sulle tendenze di settore. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills): Diploma o percorso formativo ad indirizzo tecnico nel settore Pelletteria; Esperienza comprovata come tecnico nel settore di almeno 5 anni; Conoscenza lingua inglese parlata e scritta (terminologia tecnica) almeno C1; On top conoscenza lingua cinese Padronanza dei principali strumenti informatici Attenzione e cura al dettaglio; Disponibilità a trasferte frequenti presso i fornitori esteri; Completano il profilo doti di collaborazione, relazione con i soggetti coinvolti nel processo, precisione e pensiero critico Inquadramento e Retribuzione contratto a tempo indeterminato livello 6° CCNL Pelli & cuoio Industria RAL: 60.000€ - 80.000€ MBO: 10%
Benefit
House Allowance o Auto Aziendale Sede: Gaggio montano (BO) Non è previsto smart working per il ruolo #LI-YP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
