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Tax Consultant | Transfer Pricing - Torino

LHH Recruitment Solutions · Torino

LHH Recruitment Solutions cerca Tax Consultant | Transfer Pricing - Torino a Torino; retribuzione indicata: RAL 30.000–55.000 €; requisiti: esperienza almeno 5 anni, laurea. Annuncio pubblicato il 20 ottobre 2026 su LHH (lhh.com).

Retribuzione
💶 RAL 30.000–55.000 €
Luogo
Torino
Azienda
LHH Recruitment Solutions
Pubblicato il
Fonte
LHH (lhh.com)

Requisiti e condizioni

Competenze richieste

Candidati

La candidatura è gratuita: iscriviti a tailk.me e invia la candidatura dal link dell'annuncio originale. Se vuoi, la tua AI fa il colloquio per te e prepara la cover letter.

Candidati

Descrizione dell'offerta

Per la sede di Torino di uno Studio Legale e Tributario, parte di un network internazionale, siamo alla ricerca di un professionista con 2–5 anni di esperienza nella Fiscalità Internazionale e Transfer Pricing da inserire nel team Tax di Torino. Responsibilities All'interno del team di Transfer Pricing, il professionista si occuperà di: Consulenza in materia di International Tax e tematiche di stabile organizzazione; Ricerca e analisi in ambito Transfer Pricing; Supporto nelle benchmarking analyses e nella selezione dei comparables; Definizione, revisione e implementazione di Transfer Pricing Policies di gruppo; Supporto in progetti di business restructuring, finanziamenti infragruppo, royalties e servizi intercompany; Analisi della normativa domestica, convenzionale e delle Linee Guida OCSE in materia di Transfer Pricing; Assistenza ai clienti nell'ambito di verifiche fiscali, accertamenti, MAP e APA; Redazione di memorandum, note tecniche e presentazioni per clienti italiani e internazionali. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti

Requisiti

Esperienza di 2–5 anni nel Transfer Pricing e Fiscalità Internazionale maturata presso Big Four o Studi Professionali strutturati; Laurea in Economia o Giurisprudenza; Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata; Ottime capacità analitiche, precisione, attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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